جستجو
Close this search box.

امی گالو

از سخنرانان حوزه مدیریت است.


نحوۀ مدیریت اختلاف با همکار

مدیریت خود نویسنده: امی گالو

هفت استراتژی مفید برای بهبود ارتباط حتی با بدقلق‌ترین افراد اولین مافوقم آدم بسیار بدقلقی بود. او را اِلیس می‌نامم. خیلی‌ها همکاری با او را سخت می‌دانستند و به من هشدار دادند، اما اعتقاد داشتم می‌توانم با او کنار بیایم. یکی از ویژگی‌های خوبم را کنار آمدن با همه می‌دانستم. از دیگران آزرده و عصبانی...

اکتبر 31, 2022

آیا باید امتیازی متناسب با شایستگی‎‌های همکارم به او بدهم یا آنچه خودش می‌خواهد؟

ارائه بازخورد نویسنده: آنتونی ج و امی گالو و جاشوا د. مارگولیس

مطالعات موردیِ داستانی در مجله‌ی کسب‌وکار هاروارد، مشکلات واقعی رهبران در کمپانی‌هایشان را ارائه می‌کنند و راهکارهای متخصصین را می‌پرسند. این نمونه، مبتنی بر مطالعه‎‌ی موردی دانشکده‌ی کسب‌وکار هاروارد با عنوان «رامش پاتل در آراگون اینترتینمنت لیمیتد» است (پرونده‎‌ی شماره‎‌ی 412042-PDF-ENG) که توسط آنتونی ج. مایو و جاشوا د. مارگولیس نوشته شده و در سایت...

ژانویه 15, 2021

چطور می‌‌توان از دست دادن با افراد خودداری کرد؟

کرونا و کسب‌وکار نویسنده: امی گالو

هفته پیش، با هواپیما به کنفرانسی در کنتاکی رفتم. پس از مطالعه‌­ی تمام موارد هشدار در مورد سفر کردن، همان‌­طور که توصیه شده بود صندلی و میز پذیرایی‌­ام در هواپیما را ضد عفونی کردم و از پدِ ضد عفونی کننده­‌ی دست استفاده کردم. اما صبحِ روز بعد وقتی­که به کنفرانس رسیدم، متوجه شدم در موقعیت...

مارس 21, 2020