آیا باید امتیازی متناسب با شایستگیهای همکارم به او بدهم یا آنچه خودش میخواهد؟
مطالعه موردی
دی 26, 1399
مطالعات موردیِ داستانی در مجلهی کسبوکار هاروارد، مشکلات واقعی رهبران در کمپانیهایشان را ارائه میکنند و راهکارهای متخصصین را میپرسند. این نمونه، مبتنی بر مطالعهی موردی دانشکدهی کسبوکار هاروارد با عنوان «رامش...