...

جرج سرافیم

استاد مدیریت کسب‌وکار در دانشکده‌ی کسب‌وکار هاروارد، یکی از هم‌بنیان‌گذارهای کی‌کی‌اس ادوایزرز و رئیس هیئت‌مدیره‌ی «شورای ملی مدیریت شرکت‌ها» در کشور یونان است


خلق ارزش‌های واقعی با کنش‌های تأثیرگذار اجتماعی

مدیریت سازمان نویسنده: جرج سرافیم

این تلاش‌ها باید در تاروپود استراتژی سازمان تنیده شوند و وجه تمایز کمپانی باشند تا اواسط دهۀ 2010، سرمایه‌گذاران اندکی به داده‌های زیست‌محیطی، اجتماعی و راهبری (ESG) توجه می‌کردند. اطلاعاتی مانند ردپای کربن، سیاست‌های نیروی کار، تنوع نیروی انسانی در هیئت‌مدیره و… . اما امروزه سرمایه‌گذاران توجه ویژه‌ای به این داده‌ها دارند. برخی سرمایه‌گذارها کمپانی‌های...

جولای 6, 2021

چطور کمپانی خود را در برابر رسوایی مصون کنید

فرهنگ سازمانی نویسنده: پل هیلی و جرج سرافیم

یک سیستم سخت‌گیرانه برای رعایت قانون، کفایت نخواهد کرد در اواخر تابستان 2016، اتهام افتتاح بیش از یک‌میلیون حساب جعلی از سوی کارمندان ولز فارگو و فروش هزاران محصول غیرضروری به مشتریان آن، در صدر اخبار کشور جای گرفت. این رسوایی، هزینه‌ی بسیار زیادی برای ولز فارگو داشت. در 8 سپتامبر، «دفتر حمایت مالی از...

سپتامبر 16, 2020

رشد جامع: استراتژی‌های سودرسان برای مقابله با فقر و نابرابری

استراتژی و اجرا نویسنده: ادواردو تاگندهت و جرج سرافیم و رابرت کاپلان

شرکت‌های جهانی و کاپیتالیسم بازارمحور، رشد زیادی را از زمان جنگ جهانی دوم داشته‌اند و توانسته‌اند میانگین کلی فقر را به شکل قابل توجهی کاهش دهند. اما این رشد به همه‌ی افراد سود نرسانده است. در اقتصادهای توسعه‌یافته، بخش کوچکی از جمعیت توانسته از عواید اخیر بهره‌مند شود، درحالی‌که بسیاری از افراد در طبقه‌ی کاری...

مارس 17, 2019

دسته های مقالات