جستجو
Close this search box.

ساندرا سوچر

همکار دانشکده‌ی جوزف رایس سوم و استاد رویکرد مدیریت در دانشکده‌ی کسب‌وکار هاروارد است.


اخراج‌هایی که کمپانی‌تان را متلاشی نمی‌کنند

منابع انسانی نویسنده: ساندرا سوچر و شالین گوپتا

رویکردهای بهتر برای نقل‌وانتقال نیروی کار دو عامل بسیار مهم هستند که در حال تحول ماهیت اجرای کارند: اتوماسیون و رقابت‌های جهانی که شدیدتر از همیشه شده است. بسیاری از سازمان‌ها برای ماندن در رقابت، باید درباره‌ی استراتژی‌های نیروی کارشان بازنگری کرده و تغییراتی ایجاد کنند که اخلال‌گر و دردناک هستند. آن‌ها معمولاً سراغ اخراج‌های...

سپتامبر 27, 2019

مطالعه موردی، پیروی از دستورات مشکوک یا اظهارنظر کردن؟

تحقیق و توسعه نویسنده: ساندرا سوچر و متیو پربل

یک کارآموز به عدول از ارزش‌هایش برای رسیدن به شغل فکر می‌کند. در ابتدا سوزان کیم مطمئن نبود که حرف‌های مدیر جدیدش را به‌درستی شنیده باشد. خط تلفن برای برقراری تماس تلفنی میان سان‌فرانسیسکو و سئول نسبتاً بدون قطع و وصلی بود، اما او کماکان از سوکبین مون می‌خواست که حرف‌هایش را مجدداً تکرار کند....

دسامبر 19, 2018